Content

• Passos
• Mètode 1 de 4: Calculeu els riscos per endavant
• Mètode 2 de 4: coneixeu el vostre company de feina
• Mètode 3 de 4: reunir-se amb un company
• Mètode 4 de 4: tractar les conseqüències
• Consells
• Advertiments

Oferir una nit a una persona sempre és complicat i arriscat, sobretot quan es tracta d’un company. Vostè i el seu company de feina interactuen diàriament, de manera que apropar-se a ell a un nivell més íntim se sent natural. Tanmateix, tingueu en compte les possibles conseqüències per a vosaltres i per a la vostra vida laboral.

Passos

Mètode 1 de 4: Calculeu els riscos per endavant

1. 1 Reviseu la política de l'empresa sobre les relacions personals entre empleats. Moltes empreses tenen una política de tolerància zero per al romanticisme d’oficines. Feu un objectiu per familiaritzar-vos amb les regles escrites sobre aquest tema. Les regles de l’empresa s’han de mantenir al departament de recursos humans.
2. 2 Peseu els pros i els contres. Penseu en els vostres objectius futurs i tingueu clar què significa per a vosaltres la vostra feina. Si no us sentiu còmode amb la idea que aquest assumpte podria afectar negativament la vostra carrera, probablement no sigui una bona idea tenir una nit de nit amb un company de feina.
   • Avantatges: tenir una aventura amb una persona que coneixes a la feina; tenir almenys un interès comú (treballar) amb una parella; una connexió excitant i "prohibida" per la seva naturalesa.
   • Contres: acomiadar un de vosaltres; incomoditat entre vosaltres a la feina; rumors en el lloc de treball; repel·lida reputació.
3. 3 No confongueu la solidaritat laboral amb l’atracció o l’amor. No busqueu un afer per evitar les dificultats del vostre dia a la feina. Actualment, molta gent no està satisfeta amb la seva feina, però això no vol dir que hagueu de dormir amb un company de feina que t’empatia. No confongueu l’empatia amb l’amor ni l’atracció.
   • L’empatia és una comprensió o sentiment compartit entre persones, generalment en un context negatiu. Per exemple, podeu empatitzar fins i tot amb un desconegut en el context d’una experiència negativa comuna.
   • L’amor és un fort sentiment d’atracció o desig, en el qual es vol conèixer una persona a un nivell més íntim.
4. 4 Prepareu una estratègia de retirada. Si decidiu continuar l’afer, consulteu el pla de joc.Penseu en el pitjor dels casos i elaboreu una estratègia de retirada si les coses no van bé. Tingueu en compte si esteu preparat per deixar el vostre treball i si teniu alguna reserva per si les coses acaben malament. Abans de tenir relacions sexuals durant una nit, podeu preparar una estratègia de retir fent el següent:
   • actualitzeu el vostre currículum, lloc web o cartera de treball;
   • contacteu amb col·legues i persones de feines anteriors per obtenir recomanacions;
   • consulteu altres departaments d’empreses o llocs de treball a Internet per comprovar si hi ha aplicacions a les quals podeu sol·licitar o registreu-vos a una agència de contractació.

Mètode 2 de 4: coneixeu el vostre company de feina

1. 1 Assegureu-vos que el company estigui interessat en això. No es pot caminar cap amunt i fer aquesta oferta. Llegiu el seu llenguatge corporal per assegurar-vos que el company de feina hi estigui interessat. Si us dóna senyals de possible simpatia, endavant.
   • Aquests senyals poden ser directes, com ara fer contacte visual, somriure o tocar-vos mentre us comuniqueu. O poden ser indirectes, com ara tocar-li els cabells, el coll o la cara mentre us parlen.
   • Si mostra un llenguatge corporal tancat, com ara apartar-se de vostè, evitar el contacte visual o qualsevol altre contacte, és probable que no li interessi.
   • No us preocupeu si realment no esteu segur de si un company o companya us agrada o no. Podeu provar d'iniciar un contacte més directe, com ara demanar el seu número de telèfon per comprovar la seva reacció. O li pots dir una broma i veure si riu. És possible que pugueu iniciar una conversa sobre aquesta base.
2. 2 Ves amb compte. Mostrar cortesia en secret. Això us ajudarà a guanyar la confiança del vostre company de feina i a augmentar les vostres possibilitats d’èxit.
   • No doneu cap pas explícit a l'oficina, per exemple, eviteu coquetejar directament i no us oferiu a fer alguna cosa durant l'horari d'oficina o al despatx. Probablement, això espantarà la persona.
3. 3 No t’afanyis les coses. Abans de proposar-ho a un company, primer el coneixeu millor. Intenteu trobar interessos comuns fora de la feina.
   • Pregunteu sobre les seves aficions o què li agrada fer el cap de setmana.
   • Pregunteu-li quin és el seu plat preferit, quins països ha estat o on li agradaria visitar.

Mètode 3 de 4: reunir-se amb un company

1. 1 Plantejar aquest tema. Després d’avaluar l’interès del vostre company i desenvolupar un nivell bàsic d’amistat, podeu intentar plantejar el tema del sexe durant una nit.
   • Podeu començar una cosa així: “Escolta, m’agrada molt parlar amb tu. Voleu transferir aquesta conversa a casa meva? "
   • Pots ser més senzill i preguntar: "T'agradaria dormir / tenir relacions sexuals amb mi?"
2. 2 Sigues honest amb el teu company. Tingueu clar què espereu d’aquesta connexió. Si només us interessa el sexe d’una nit o si esteu disposat a plantejar-vos fer alguna cosa més, parleu. Comunicar els seus sentiments i com veu el desenvolupament de la relació en el futur.
   • Per exemple, per abordar aquesta qüestió, podeu dir: "Abans de superar-ho, m'agradaria aclarir els meus sentiments i expectatives".
   • Durant aquest temps, també haureu de parlar de problemes de privadesa amb el vostre company, com ara si voleu informar-ho a altres empleats i publicar la vostra relació a les xarxes socials.
3. 3 Organitzar una hora i lloc de reunió. Després d’acostar-vos a un company de feina i estar segur del seu interès, organitzeu una reunió amb ell en algun lloc després de la feina o el cap de setmana. Per mantenir la confidencialitat i augmentar les possibilitats d’èxit, reuniu-vos en un bar o restaurant que sabeu que és molt escàs per a altres empleats de l’empresa.

Mètode 4 de 4: tractar les conseqüències

1. 1 Mantenir la professionalitat. Feu les vostres tasques laborals habituals i vigileu el vostre comportament molt a prop d’altres companys.
   • Mentre estigueu treballant, no intenteu ser excessivament considerats ni simpàtics amb el vostre company de feina “especial”.No heu de coquetejar obertament amb ell, ja que això pot despertar sospites entre d'altres.
   • Mentre estigueu a la feina, no envieu la informació de la reunió a un company per correu electrònic o missatger i no feu preguntes personals. Limiteu la vostra comunicació a qüestions purament empresarials.
2. 2 No besis ni parles de l’afer. Poseu-vos d’acord per mantenir-ho tot en secret i no fer que altres companys coneguin la relació. Si heu d’explicar a algú una aventura, assegureu-vos que la persona no tingui res a veure amb el vostre lloc de treball.
   • Un dels errors més grans que podeu cometre és publicar un assumpte a les xarxes socials. Recordeu que una vegada que alguna cosa arribi a les xarxes socials, serà difícil suprimir-la i amagar-la permanentment.
3. 3 Gestionar la situació. Si esteu exposats, prepareu-vos per a reaccions violentes i conseqüències negatives dràstiques. Desenvolupeu una estratègia de gestió de riscos pensant amb antelació com mitigar, minimitzar o fer front a la situació.
   • Treballar més hores a l’oficina.
   • Assumeix noves responsabilitats i projectes.
   • Actuar cap endavant per avançar en els seus èxits.
4. 4 Si el vostre cap s’assabenta d’això, admeteu-ho honestament, no perdeu professionalitat. Si el vostre cap us crida a una conversa franca, no mentiu. Admetre la culpa i oferir una solució viable. Si es va produir un incident puntual, digueu-ho al cap que s’ha acabat. Si es converteix en alguna cosa més greu, no prometis posar fi a la relació, però deixa clar que lamentes no haver-ho fet saber en primer lloc.

Consells

• Consulteu la política d’amor a l’oficina de la vostra empresa.
• Guanyeu-vos la confiança d’un company i conegueu-lo millor.
• Sigues honest amb tu mateix i amb el teu company de feina.
• Passi el que passi, seguiu professionalitzats a la feina.
• Per evitar algunes de les conseqüències esmentades, comenceu una aventura amb un company d'un altre departament.

Advertiments

• Penseu-ho dues vegades abans de passar una nit amb un company de feina casat.
• Tingueu especial cura si un de vosaltres és el cap i l’altre és el subordinat.